Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, memur ve memur emeklisi maaşlarına yapılan zam kararını içeren genelgeyi imzaladı. Bu düzenlemeyle birlikte kıdem tazminatının tavan ücreti 2025 yılının ilk 6 ayı için 46.655 TL olarak belirlendi.
Memur ve Emeklilere Zam: Kıdem Tazminatı Tavanı Arttı
Bakan Mehmet Şimşek’in imzaladığı genelgeye göre, memur ve memur emeklisi maaşlarına yüzde 11,54 oranında zam yapılması kesinleşti. Bu artışla birlikte kıdem tazminatı tavan ücreti de 41.827 TL’den 46.655 TL’ye yükseldi. Ayrıca, asgari ücretteki artışla kıdem tazminatında taban tutar da 26.004 TL oldu.
Tavan Ücretin Yükselmesi Çalışanlara Nasıl Yansıyacak?
Kıdem tazminatındaki yeni tavan rakamıyla birlikte SGK brüt maaşı 46.655 TL’nin üzerinde olan çalışanlar, bu üst sınırdan tazminat alacak. Böylece işten çıkarılan ya da tazminat hakkı kazanan çalışanların alacakları tazminat miktarında önemli bir artış sağlanacak.
Kimler Kıdem Tazminatı Alabilir?
• İşveren tarafından işten çıkarılan çalışanlar.
• Aynı işyerinde en az 1 yıl süreyle çalışmış olanlar.
• Erkek çalışanlar askerlik nedeniyle işten ayrıldığında, kadın çalışanlar ise evlilik sebebiyle işten ayrıldığında kıdem tazminatı alabilir.
• Emekli olan çalışanlar da kıdem tazminatı hakkına sahiptir.
• Kendi isteğiyle işten ayrılan çalışanlar kıdem tazminatı alamaz.
2025 Yılında Çalışanların Hakları Genişliyor
Kıdem tazminatına yönelik yapılan bu düzenleme, özellikle işten çıkarılma durumunda çalışanların haklarını daha güçlü bir şekilde koruma altına alıyor. Tavan ücretin yükselmesiyle birlikte, özellikle yüksek maaşlı çalışanların kıdem tazminatı miktarları da artmış olacak.
Kıdem Tazminatı Düzenlemesi Hakkında Daha Fazla Bilgi
2025 yılının ilk yarısı itibarıyla kıdem tazminatına yönelik bu yeni düzenleme, iş dünyasında önemli bir değişiklik olarak görülüyor. Çalışanlar, işten ayrılma durumunda haklarını daha iyi bir şekilde değerlendirebilmek için kıdem tazminatı tavanına dikkat etmeli.
